Πώς αμείβεται η ημέρα του Αγίου Πνεύματος

Η ΓΣΕΕ, μέσω του Κέντρου Πληροφόρησης Εργαζομένων & Ανέργων της Συνομοσπονδίας (ΚΕ.Π.Ε.Α./ΓΣΕΕ), ενημερώνει τους μισθωτούς του ιδιωτικού τομέα σχετικά με το καθεστώς που ισχύει για τη Δευτέρα 1 Ιουνίου 2026, ημέρα του Αγίου Πνεύματος.

Όπως επισημαίνεται σε σχετική ανακοίνωση, η συγκεκριμένη ημέρα δεν περιλαμβάνεται στις επίσημες υποχρεωτικές αργίες που προβλέπει η νομοθεσία για τον ιδιωτικό τομέα. Ωστόσο, πολλές ιδιωτικές επιχειρήσεις παραμένουν κλειστές όταν η ημέρα έχει χαρακτηριστεί αργία είτε με απόφαση Περιφερειάρχη είτε μέσω Συλλογικής Σύμβασης Εργασίας, κανονισμού εργασίας, επιχειρησιακής συνήθειας ή εθίμου.

Στην περίπτωση που οι εργαζόμενοι δεν εργαστούν λόγω της αργίας, οι μισθωτοί λαμβάνουν κανονικά τον μισθό τους, ενώ όσοι αμείβονται με ημερομίσθιο δικαιούνται το ημερομίσθιό τους.

Η ΓΣΕΕ διευκρινίζει επίσης ότι δεν είναι νόμιμος ο συμψηφισμός ημέρας ανάπαυσης (ρεπό) με την ημέρα του Αγίου Πνεύματος, εφόσον αυτή λογίζεται ως ημέρα αργίας για την επιχείρηση.

Αν μια επιχείρηση λειτουργήσει κατ’ εξαίρεση ενώ η ημέρα έχει χαρακτηριστεί αργία, τότε οι εργαζόμενοι δικαιούνται προσαύξηση 75%, η οποία υπολογίζεται στο ημερομίσθιο ή στο 1/25 του μηνιαίου μισθού, ανάλογα με τον τρόπο αμοιβής τους.